< Start / Insikter och guider

Lernia delar kunskap

Insikter och guider

Behöver du fortbilda dig inom ledarskap, personalfrågor och kompetensutveckling? Välkommen att ta del av vår samlade kunskap! Här hittar du alla våra samlade artiklar och guider om allt från rekrytering av personal till bemanningstips och framtidsspaningar.

Hitta artiklar inom följande ämnen

Bemanningstips

Rekrytera personal

Arbetsmiljö

Kompetensutveckling

Ledarskap

Hållbarhet och mångfald

Svenskarna och arbetsmarknaden

Ledarskap

Webbinar: Psykologisk trygghet

Psykologisk trygghet har gått från mjukt HR-värde till affärskritiskt verktyg. Under det här webbinaret pratar vi om psykologisk trygghet och vikten av att jobba med det som ett nyckeltal för produktivitet

Ledarskap

Otrygghet bland unga anställda – vad du som chef kan göra

Psykologisk trygghet på arbetet har blivit ett allt viktigare begrepp i jobbvärlden. Den starka kopplingen mellan effektiva arbetsplatser och trygga medarbetare har gjort att många företag satsar på, och

Hållbarhet och mångfald

Så lockar du fler kvinnliga kandidater till yrkesroller inom industrin

Inom industrin råder det ofta ojämn könsfördelning på arbetsplatserna. Genom rätt satsningar vid rekrytering kan ni som företag öka chanserna att locka fler kvinnor till arbetsplatserna.

Bemanningstips

Så löser du utmaningarna med vabruari

Har du också utmaningar med vabruari? Februari (och mars), eller "vabruari" som det också kallas, är en utmaning för många företag. Dessa månader innebär ofta av personalbrist, ökad arbetsbelastning och

Bemanningstips

Webbinar: Bemanningens ABC

Många företag använder sig av bemanning som en flexibel lösning för sina kompetensbehov. Lernia är den största uthyraren av arbetare i Sverige och vi får ofta agera bollplank till företag kring frågor

Här listar vi alla våra artiklar

Svenskarna och arbetsmarknaden

Svenskarnas syn på arbetsmarknaden: Framtiden, AI och kompetensutveckling

Lernia genomför årligen en arbetsmarknadsundersökning där vi tar pulsen på hur svenskarna ser på arbetsmarknaden och framtiden. Vår senaste undersökning, där 5000 personer tillfrågades, visar bland annat

Rekrytera personal

Quiet Hiring – ny trend för att ta tillvara på medarbetares kompetens

Under 2023 har företeelsen Quiet Hiring gjort entré. Precis som begreppet antyder, handlar det om en mer diskret rekryteringsmetod där företag väljer att lyfta medarbetare som visar framfötterna. Men varför

Rekrytera personal

Fördomsfri rekrytering - metoder som minimerar subjektiva bedömningar

Att rekrytera är en balansakt. Antingen går du på magkänsla, eller så använder du den kunskap och fakta som finns för att matcha behov med kompetens – så kallad fördomsfri rekrytering. Så hur arbetar du

Arbetsmiljö

Hybridarbete och ökad risk för sjuknärvaro – så förebygger ni ohälsa bland medarbetarna

Bortom sjukfrånvarons bekanta ansikte döljer sig sjuknärvaron – en osynlig bov som kan försämra både individers välbefinnande och organisationens framgång. I denna artikel kommer vi att utforska hur hybridarbete

Arbetsmiljö

Har ni koll på internationella arbetsmiljödagen?

Internationella arbetsmiljödagen, ”World Day for Safety and Health at Work”, är en FN-dag som funnits sedan 2003 och uppmärksammas för att främja ett säkert, hälsosamt och hållbart arbetsliv. Många arbetsgivare

Ledarskap

Guide: Så kommer ni igång med ert employer branding-arbete i 7 steg

Har ni en employer branding-strategi på plats? Alla organisationer har ett employer brand som beskriver hur de vill uppfattas som arbetsgivare. Att bygga ett starkt employer brand är inte bara viktigt

Rekrytera personal

Så hjälper tester vid anställningsprocessen

På dagens konkurrensutsatta arbetsmarknad kan det vara svårt för arbetsgivare att hitta rätt person för rätt position. För att göra detta mer effektivt och träffsäkert är tester inför anställning en populär

Ledarskap

Tipsen för stanna-samtalet: så får du dina medarbetare att stanna efter sommaren

Har du någonsin funderat över om du ger din personal tillräckligt med feedback för att hålla dem motiverade? Eller fokuserar du mer på att hantera dem som inte trivs och inte levererar?

Ledarskap

Så lyckas ni med er employer branding-strategi

Employer branding har blivit allt viktigare för företag när det gäller att attrahera och behålla talanger på dagens konkurrenssatta arbetsmarknad. Genom att skapa en tydlig strategi och förmedla ett starkt

Föregående sida

Nästa sida

Om Lernia Kontakta Lernia Press

Ring oss

0771-650 650

Här finns vi

Vi finns över hela Sverige

Vid arbetsplatsolycka Personuppgifter och dataskydd Om webbplatsen Whistleblowing